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職位描述：
學(xué)歷及業(yè)績(jī)要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、具有新能源〈重點(diǎn)光伏〉項(xiàng)目施工經(jīng)驗(yàn)，至少完整做過(guò)2個(gè)光伏項(xiàng)目（10KV電壓等級(jí)以上職位描述）； 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)管理、質(zhì)量管理工作，貫徹落實(shí)公司和業(yè)主關(guān)于質(zhì)量工作的方針、政策、制度、辦法； 2、組織技術(shù)人員熟悉合同文件和施工圖設(shè)計(jì)文件，領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)意圖，參加業(yè)主組織的設(shè)計(jì)交底和圖紙會(huì)審； 3、主持安排項(xiàng)目的日常生產(chǎn)活動(dòng)，督促落實(shí)項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃和季、月度施工進(jìn)度計(jì)劃的具體實(shí)施； 4、做好開(kāi)工前及施工中技術(shù)交底工作，審核分部分項(xiàng)工程開(kāi)工報(bào)告； 5、負(fù)責(zé)向工作技術(shù)人員進(jìn)行書(shū)面技術(shù)交底，督促、檢查施工技術(shù)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底工作； 6、指導(dǎo)施工技術(shù)人員嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程組織施工，并進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度把關(guān)控制； 7、代表項(xiàng)目部發(fā)布質(zhì)量信息，處理來(lái)自業(yè)主、監(jiān)理及質(zhì)量監(jiān)督部門(mén)的質(zhì)量信息； 8、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目工程技術(shù)、質(zhì)安、測(cè)量、試驗(yàn)、計(jì)量工作，審定測(cè)量、質(zhì)檢、試驗(yàn)的檢測(cè)成果與報(bào)告； 9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程變更設(shè)計(jì)的審查和實(shí)施、索賠意向報(bào)告及檢查索賠資料的完整性；10、主持交竣工技術(shù)文件資料的編制，參加交竣工驗(yàn)收、組織施工技術(shù)總結(jié)和學(xué)術(shù)論文的撰寫(xiě)并負(fù)責(zé)審核和向上級(jí)報(bào)告； 11、完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其它工作。 我們重視、關(guān)愛(ài)人才，我們有完善的培訓(xùn)和晉升機(jī)制，為每位員工提供個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)及發(fā)展通道。 一經(jīng)錄用，我們將提供優(yōu)于同行業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資及待遇~ 每年我們將根據(jù)員工上一年工作業(yè)績(jī)，調(diào)薪薪資（10%左右幅度）或晉升崗位。 我們的待遇也很優(yōu)厚哦~~ *公司員工可享受待遇如下：培訓(xùn)+社保/意外傷害保險(xiǎn)+高溫費(fèi)+生日福利+過(guò)節(jié)福利+年終獎(jiǎng)金+工齡工資+年度體檢+員工活動(dòng)+晉升機(jī)制，個(gè)性化的職業(yè)生涯發(fā)展通道； *駐外員工還可享受待遇如下： 1、免費(fèi)提供住宿，讓您住的舒心（水電氣、基礎(chǔ)家電、家具、床上用品齊全，免費(fèi)提供寬帶）； 2、提供交通工具，讓您出行無(wú)憂(yōu) ； 3、帶薪休假，路費(fèi)報(bào)銷(xiāo)。 聯(lián)系人：張經(jīng)理 聯(lián)系電話(huà)：025-84800116 舉報(bào)